Gelebtes Feedback durch intensives Zuhören
Vortrag beim UnternehmerfrühstückJeder, der im Unternehmensalltag mit Menschen zu tun hat – seien es Kollegen, Mitarbeiter oder Vorgesetzte – wird zuweilen zum Feedbackgeber oder -nehmer. Gelingt es, eine gesunde Feedbackkultur im Unternehmen zu schaffen und diese auch tatsächlich zu leben, kann diese das Betriebsklima nachhaltig verbessern. So lassen sich Effizienz, Transparenz und Mitarbeitermotivation deutlich steigern.
Klingt gut – wie aber lässt sich eine Feedbackkultur in der Praxis umsetzen?
Genau darum ging es beim zweiten Unternehmerfrühstück des Kommunalunternehmens Strukturentwicklung Landkreis Pfaffenhofen a.d.Ilm (KUS) in 2019 und es freut uns, dass unsere Geschäftsführerin Irina Hagen eine pointierte Erklärung, wie Feedback funktioniert und praxisorientierte Handlungsempfehlungen vermitteln konnte.
Erfahren Sie mehr über diesen Vortrag bei unseren Gastgebern:
Kommunalunternehmen Strukturentwicklung
Landkreis Pfaffenhofen a.d.Ilm
Hier zum Link zum Unternehmerfrühstück